Programmavoordelen

STUDIE EN ONTWIKKELING

Je bent de leiders en specialisten van de toekomst, dus zijn we van plan om in je ontwikkeling te investeren. Je krijgt de gelegenheid en ondersteuning om je doelstellingen te halen en vorderingen te maken, met inbegrip van de studie en ontwikkeling die je nodig hebt.

Het grootste deel van je training vindt op het werk plaats, zodat je uit eerste hand praktische ervaring en kennis opdoet. Je krijgt feedback over je werk en coaching om je te helpen verbeteren. Sommige training is essentieel, terwijl aanvullende training beschikbaar is als je het gevoel hebt dat deze gunstig voor je ontwikkeling zou zijn. Natuurlijk krijg je ook een mentor toegewezen.

Ons ondernemingsbrede programma voor carrièreontwikkeling ondersteunt een cultuur van continu leren, het delen van kennis, het ontwikkelen van vaardigheden en professionele groei. Bovendien bieden we je financiële ondersteuning bij het bereiken van een waardevolle professionele kwalificatie.

70/20/10-leermodel

Leren bij Caterpillar is niet simpelweg naar een cursus gaan. In werkelijkheid vormt het slechts ongeveer 10 procent van de manier waarop we ons ontwikkelen. Ontwikkeling is het meest effectief bij een combinatie van formeel leren, coaching en feedback, en ervaring op de werkplek.